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1.
서명
Introduction: General versus specific measures and the special case of core self-evaluations 미리보기
저자
Spector, P. E.
발행처
John Wiley & Sons, Ltd
원문제공시작년
2012
자료유형
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2.
서명
Introduction: Should distinctions be made among different forms of mistreatment at work? 미리보기
저자
Spector, P. E.
발행처
John Wiley & Sons, Ltd
원문제공시작년
2011
자료유형
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원문제공마감년
3.
서명
Introduction: on making a life in the organizational sciences 미리보기
저자
Spector, P. E.
발행처
John Wiley & Sons, Ltd
원문제공시작년
2008
자료유형
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원문제공마감년
4.
서명
Introduction: conflict in organizations 미리보기
저자
Spector, P. E.
발행처
John Wiley & Sons, Ltd
원문제공시작년
2008
자료유형
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원문제공마감년
5.
서명
POINT/COUNTERPOINT Introduction: The Dispositional Approach to Job Satisfaction 미리보기
저자
Spector, P. E.
발행처
JOHN WILEY & SONS LTD
원문제공시작년
2005
자료유형
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원문제공마감년
6.
서명
Why Negative Affectivity Should Not Be Controlled in Job Stress Research: Don't Throw Out the Baby with the Bath Water 미리보기
저자
Spector, P. E.
발행처
JOHN WILEY & SONS LTD
원문제공시작년
2000
자료유형
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원문제공마감년
7.
서명
Job Analysis: Accuracy Versus Consequential Validity 미리보기
저자
Spector, P. E.
발행처
JOHN WILEY & SONS LTD
원문제공시작년
2000
자료유형
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원문제공마감년
8.
서명
Introduction: A Debate about Aggregating Individual Measures of Employee Behavior into Withdrawal Composites 미리보기
저자
Spector, P. E.
발행처
JOHN WILEY & SONS LTD
원문제공시작년
1998
자료유형
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원문제공마감년
9.
서명
When Two Factors Don't Reflect Two Constructs: How Item Characteristics Can Produce Artifactual Factors 미리보기
저자
Spector, P. E.
발행처
JAI PRESS INC
원문제공시작년
1997
자료유형
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원문제공마감년
10.
서명
Relations of Incumbent Affect-Related Personality Traits with Incumbent and Objective Measures of Characteristics of Jobs 미리보기
저자
Spector, P. E.
발행처
JOHN WILEY & SONS LTD
원문제공시작년
1995
자료유형
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원문제공마감년
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