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검색어[전방일치/ 기사저자명:町田 悠生子]
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1.
기사제목
使用者による時季指定の法的性質と改正労基法の課題 미리보기
기사저자명
町田 悠生子
출판사
労働開発研究会
발행년
2022
자료유형
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2.
기사제목
最新労働法解説 職場のパワーハラスメント防止対策について考える : 検討会報告書の検証を中心に・今後の立法動向も解説 미리보기
기사저자명
町田 悠生子
출판사
労働開発研究会
발행년
2018
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3.
기사제목
最新労働法解説 働き方改革関連法政省令解説 : 企業側の視点から : 大改正の内容と企業がとるべき実務対応・重要ポイント 미리보기
기사저자명
町田 悠生子
출판사
労働開発研究会
발행년
2019
자료유형
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4.
기사제목
最新労働法解説 企業のパワハラ防止義務化と最新判例分析 : ハラスメント規制強化に向けた改正法案の閣議決定と最新判例から読み解く防止対策 미리보기
기사저자명
町田 悠生子
출판사
労働開発研究会
발행년
2019
자료유형
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5.
기사제목
最新労働法解説 詳解 パワハラ指針 : パワハラ指針から考える企業にこれから求められる実務対応と留意点[大阪地裁平成30.10.24判決,大阪高裁平成31.1.31判決] 미리보기
기사저자명
町田 悠生子
출판사
労働開発研究会
발행년
2020
자료유형
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6.
기사제목
改正育児介護休業法解説 : 新設された企業への義務とは : 男性版の産休制度等、改正法の概要とは/制度の利用促進とハラスメント防止について 미리보기
기사저자명
町田 悠生子
출판사
労働開発研究会
발행년
2021
자료유형
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7.
기사제목
改正・育児介護休業法施行規則・指針の解説と実務対応 : 改正法に対応し発出された施行規則・指針とそれらをふまえた実務の留意点等 미리보기
기사저자명
町田 悠生子
출판사
労働開発研究会
발행년
2022
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8.
기사제목
テレワークガイドライン&フリーランスガイドライン 人事がおさえておきたいポイント解説 : 新たに発出された各ガイドラインの要点と人事が留意すべき事項をまとめて解説 미리보기
기사저자명
町田 悠生子
출판사
労働開発研究会
발행년
2021
자료유형
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9.
기사제목
最新労働法解説 労災認定基準の見直しとパワハラ労災に関する最新裁判例 : 専門検討会報告書の概要とこれからの実務対応 미리보기
기사저자명
町田 悠生子
출판사
労働開発研究会
발행년
2020
자료유형
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10.
기사제목
日頃参照している労働法の本 : 2019年に発売されたものの中から 미리보기
기사저자명
町田 悠生子
출판사
レクシスネクシス・ジャパン
발행년
2020
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