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검색어[전방일치/ 기사저자명:Bartram T.]

총 6건 중 6건 출력

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1.

기사제목: Employee management systems and organizational contexts: a population ecology approach
기사저자명: Bartram, T.
출판사: Emerald Group Publishing Ltd.,
발행년: 2011
자료유형: 저널기사 원문복사 신청

2.

기사제목: Lost in translation: exploring the link between HRM and performance in healthcare:
기사저자명: Bartram, T.; Stanton, P.; Leggat, S.; Casimir, G.; Fraser, B.
출판사: Blackwell Publishing Ltd
발행년: 2007
자료유형: 저널기사 원문복사 신청

3.

기사제목: An international perspective on human resource management and performance in the health care sector: toward a research agenda
기사저자명: Bartram, T.; Dowling, P.J.
출판사: Routledge
발행년: 2013
자료유형: 저널기사 원문복사 신청

4.

기사제목: Special issue on human resource management in the NGO, volunteer and not-for-profit sector
기사저자명: Bartram, Timothy; Hoye, Russell; Cavanagh, Jillian Maria
출판사: Routledge
발행년: 2014
자료유형: 저널기사 원문복사 신청

5.

기사제목: The growing importance of human resource management in the NGO, volunteer and not-for-profit sectors
기사저자명: Bartram, Timothy; Cavanagh, Jillian; Hoye, Russell
출판사: Routledge
발행년: 2017
자료유형: 저널기사 원문복사 신청

6.

기사제목: Social identification: linking high performance work systems, psychological empowerment and patient care
기사저자명: Bartram, T.; Karimi, L.; Leggat, S.G.; Stanton, P.
출판사: Routledge
발행년: 2014
자료유형: 저널기사 원문복사 신청

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