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Multisource Feedback and Leaders' Goal Performance: Moderating effects of rating purpose, rater perspective, and performance dimension

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자료유형학술지논문
논문명Multisource Feedback and Leaders' Goal Performance: Moderating effects of rating purpose, rater perspective, and performance dimension
저자명Zimmerman, R. D.; Mount, M. K.; Goff III, M.
학술지명INTERNATIONAL JOURNAL OF SELECTION AND ASSESSMENT
ISSN0965-075X
발행년도2008
권호사항Vol.16 no.2
발행처Blackwell Publishing Ltd
페이지121-133
언어eng

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