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Perceived Beneficiary of Employee Development Activity: A Three-Dimensional Social Exchange Model

상세정보

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자료유형	학술지논문
논문명	Perceived Beneficiary of Employee Development Activity: A Three-Dimensional Social Exchange Model
저자명	Maurer, T. J.; Pierce, H. R.; Shore, L. M.
학술지명	The Academy of Management review
ISSN	0363-7425
발행년도	2002
권호사항	Vol.27 no.3
발행처	ACADEMY OF MANAGEMENT
페이지	432-444
언어	eng