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岐阜商工信用組合 人事制度改定を機に目標管理の位置づけを見直す。目標一覧を作成するなど、適切な運用に向けブラッシュアップを図る (特集 目標管理制度はどう運用されているか : 組織目標の達成とともに、社員個人の成長、マネジメントを支援する制度の工夫)
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