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181.
서명
労働法の立法学(第51回)職場のハラスメントの法政策 미리보기
저자
濱口 桂一郎
발행처
労働開発研究会
원문제공시작년
2018
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원문제공마감년
182.
서명
労働法規範における公序の失墜 : デロゲーションから補足性原理へ 미리보기
저자
野田 進
발행처
労働開発研究会
원문제공시작년
2018
자료유형
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원문제공마감년
183.
서명
労働法理論の探究(4-1)労働法における企業パラダイムの現状と可能性(上) 미리보기
저자
矢野 昌浩
발행처
日本評論社
원문제공시작년
2018
자료유형
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184.
서명
労働法理論の探究(4-2)労働法における企業パラダイムの現状と可能性(下) 미리보기
저자
矢野 昌浩
발행처
日本評論社
원문제공시작년
2018
자료유형
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원문제공마감년
185.
서명
労働法理論の探究(5-1)労働関係法から労働者法へ(上)労働法の意義論再考 미리보기
저자
本久 洋一
발행처
日本評論社
원문제공시작년
2018
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원문제공마감년
186.
서명
労働法理論の探究(5-2)労働関係法から労働者法へ(下)労働法の意義論再考 미리보기
저자
本久 洋一
발행처
日本評論社
원문제공시작년
2018
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원문제공마감년
187.
서명
労働法理論の探究(6-1)強行法規はなぜ必要か?(上)労働法における強行法規と自由意思 미리보기
저자
水町 勇一郎
발행처
日本評論社
원문제공시작년
2018
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원문제공마감년
188.
서명
労働法理論の探究(6-2)強行法規はなぜ必要か?(下)労働法における強行法規と自由意思 미리보기
저자
水町 勇一郎
발행처
日本評論社
원문제공시작년
2018
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원문제공마감년
189.
서명
労働法入門 事例から考え、理解する労働法 (特集 法学入門2018(Part.1)) 미리보기
저자
山下 昇 
발행처
日本評論社
원문제공시작년
2018
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원문제공마감년
190.
서명
労働法 (特集 学界回顧2018) 미리보기
저자
野田 進; 山川 和義; 新屋敷 恵美子; 小山 敬晴; 井川 志郎
발행처
日本評論社
원문제공시작년
2018
자료유형
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원문제공마감년
191.
서명
労働法 (判例回顧と展望 2017) 미리보기
저자
浜村 彰; 沼田 雅之; 細川 良; 根岸 忠
발행처
日本評論社
원문제공시작년
2018
자료유형
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원문제공마감년
192.
서명
劳动保护与农民工福利改善——基于新《劳动合同法》的视角 미리보기
저자
杜鹏程; 徐舒; 吴明琴
발행처
中國社會科學院經濟硏究所
원문제공시작년
2018
자료유형
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원문제공마감년
193.
서명
労働紛争 미리보기
저자
山浦 美卯
발행처
レクシスネクシス・ジャパン
원문제공시작년
2018
자료유형
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원문제공마감년
194.
서명
労働・社会保障判例紹介 固定残業代の合意と想定時間外労働時間数[東京地裁平成29.10.11判決] 미리보기
저자
酒井 敬太
발행처
有斐各
원문제공시작년
2018
자료유형
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원문제공마감년
195.
서명
労働・社会保障判例紹介 旧パート法8条により退職金相当の損害賠償を認めた例[京都地裁平成29.9.20判決] 미리보기
저자
塩見 卓也
발행처
有斐各
원문제공시작년
2018
자료유형
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원문제공마감년
196.
서명
労働・社会保障判例紹介 起訴休職期間の満了を理由とする解雇が有効とされた例[大阪地裁平成29.9.25判決] 미리보기
저자
地神 亮佑
발행처
有斐各
원문제공시작년
2018
자료유형
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원문제공마감년
197.
서명
労働・社会保障判例紹介 暦日を異にするが間隔の短い2勤務と労働時間規制[東京地裁平成28.5.30判決] 미리보기
저자
青木 克也
발행처
有斐各
원문제공시작년
2018
자료유형
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원문제공마감년
198.
서명
労働・社会保障判例紹介 労契法20条で比較対象となる無期契約労働者の範囲[東京地裁平成29.3.23判決] 미리보기
저자
島田 裕子
발행처
有斐各
원문제공시작년
2018
자료유형
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원문제공마감년
199.
서명
労働・社会保障判例紹介 使用者の取引先への労組の要請行動が違法とされた例[東京高裁平成28.7.4判決] 미리보기
저자
吉田 肇
발행처
有斐各
원문제공시작년
2018
자료유형
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원문제공마감년
200.
서명
労働·社会保障判例紹介 使用者の取引先への労組の要請行動が違法とされた例[東京高裁平成28.7.4判決] 미리보기
저자
吉田 肇
발행처
有斐各
원문제공시작년
2018
자료유형
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원문제공마감년
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