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서명 저자 발행처 원문제공시작년 수록
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181 저널기사 [労働判例速報]アムールほか事件・東京地判令四・五・二五 個人事業主に対するハラスメントと安全配慮義務 미리보기
小林大祐 旬報社 2022
182 저널기사 [労働判例速報]バイボックス・ジャパン事件・東京地判令3.12.23 資金繰りの悪化による休業と民法536条2項にもとづく賃金請求権 미리보기
細川 良 旬報社 2022
183 저널기사 [労働判例速報]ビジネスパートナー事件・東京地判令4.3.9 転勤命令拒否の際の地域限定正社員との給与差額返還制の適法性 미리보기
本久洋一 旬報社 2022
184 저널기사 [労働判例速報]ベルコ(労働契約申込みみなし)事件・札幌地判令4.2.25 委託業務の発注元と受託代理店の労働者との間の派遣労働関係と申込みみなしの成否 미리보기
浜村 彰 旬報社 2022
185 저널기사 [労働判例速報]マーベラス事件・東京地判令4.2.28 賃金グレード引き下げにおける考課査定権・賃金減額権・減額幅決定権 미리보기
本久洋一 旬報社 2022
186 저널기사 [労働判例速報]龍生自動車事件・東京地判令3.10.28 コロナ不況下の会社解散に伴う解雇における手続的配慮 미리보기
本久洋一 旬報社 2022
187 저널기사 [労働判例速報]学校法人上野学園事件・東京地判令3.8.5 入試手当にかかる就業規則の不利益変更の合理性と変更後の就業規則の合理性 미리보기
後藤 究 旬報社 2022
188 저널기사 労働判例研究 미리보기
東北大学社会法研究会 東北大學法學會 2022
189 저널기사 労働判例研究(第13回)労働者に対する人種差別的文書の配布等の違法性 : 検討判例 フジ住宅ほか事件(大阪地堺支判令2.7.2労判1227号38頁) 미리보기
松井 良和 産勞綜合硏究所 2022
190 저널기사 労働判例研究(第14回)人事考課・PIPを理由とした解雇の有効性 : 検討判例 ノキアソリューションズ&ネットワークス事件(東京地判平31.2.27労判1257号60頁) 미리보기
高橋 賢司 産勞綜合硏究所 2022
191 저널기사 労働判例研究(第15回)すでに実施された就業規則の不利益変更をめぐっての団体交渉と,労働委員会による団交応諾命令の有効性 : 検討判例 山形県・県労委(国立大学法人山形大学)事件(最二小判令4.3.18労判1264号20頁) 미리보기
河合 塁 産勞綜合硏究所 2022
192 저널기사 労働判例研究(第16回)フリーランスへのセクシュアル・ハラスメント等にかかる委任者における安全配慮義務違反の成否 : 検討判例 アムールほか事件(東京地判令4.5.25労判1269号15頁) 미리보기
滝原 啓允 産勞綜合硏究所 2022
193 저널기사 労働協約の地域的拡張適用について厚生労働大臣が決定した事案の概要 미리보기
産勞綜合硏究所 2022
194 저널기사 労使および専門家406人に聞く 2022年賃上げの見通し : 定昇込みで2.00%と予測、2年ぶりに2%台となる 미리보기
労務行政研究所 2022
195 저널기사 労使コミュニケーションの変化と課題 : 厚労省「技術革新(AI等)が進展する中での労使コミュニケーションに関する検討会」報告書から考える 미리보기
池田 悠 労働開発研究会 2022
196 저널기사 『労旬』を読む(114)"マクロン政権フランス労働法改革"を読む(16)フランスにおける労働組合に垣間見える「自分たちの国家」という感覚 미리보기
篠田 徹 旬報社 2022
197 저널기사 『労旬』を読む(125)労働運動の現場の記録「労働綴り方運動」(10)壮大な"労使劇"のクライマックス 미리보기
篠田 徹 旬報社 2022
198 단행본 로스쿨 국제거래법 미리보기
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안강현 지음 박영사 2022
199 단행본 로스쿨 국제법 사례연습 미리보기
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김성원 [외]지음 박영사 2022
200 단행본 로스쿨 민법의 정석 The basic 미리보기
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정연석 著 정독 2022
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