| 741 |
|
判例(コメント付) 日本貨物検数協会(日興サービス)事件 名古屋地裁 令2.7.20判決 : 労働者派遣の適法性と労働契約申込みみなし制度適用の有無
|
unknown
|
産勞綜合硏究所
|
2020
|
|
|
|
| 742 |
|
判例(コメント付) 日産自動車(管理監督者性)事件 : 管理監督者相応の待遇を受けていた課長職の管理監督者性等
|
unknown
|
産勞綜合硏究所
|
2019
|
|
|
|
| 743 |
|
判例(コメント付) 日成産業事件 札幌地裁 令2.5.26判決 : 営業部長に対する懲戒解雇の存否等と不法行為該当性
|
unknown
|
産勞綜合硏究所
|
2020
|
|
|
|
| 744 |
|
判例(コメント付) 日和住設ほか事件 札幌地裁 令3.6.25判決 : 退職から4か月後のうつ病自殺の業務起因性
|
|
産勞綜合硏究所
|
2022
|
|
|
|
| 745 |
|
判例(コメント付) 長崎自動車事件〈付 原審〉 福岡高裁 令2.11.19判決 : 組合員4名に対する出勤停止処分・配転命令の有効性等
|
unknown
|
産勞綜合硏究所
|
2021
|
|
|
|
| 746 |
|
判例(コメント付) 長崎県ほか(非常勤職員)事件 長崎地裁 令3.8.25判決 : 非常勤職員に対するセクハラ・パワハラの有無および違法性
|
|
産勞綜合硏究所
|
2021
|
|
|
|
| 747 |
|
判例(コメント付) 前原鎔断事件 大阪地裁 令2.3.3判決 : 解雇の有効性ならびに勉強会参加時間の労働時間該当性等
|
unknown
|
産勞綜合硏究所
|
2020
|
|
|
|
| 748 |
|
判例(コメント付) 田中酸素(継続雇用)事件〈付 原審〉 広島高裁 令2.12.25判決 : 継続雇用拒否の適法性と労働条件
|
|
産勞綜合硏究所
|
2023
|
|
|
|
| 749 |
|
判例(コメント付) 井関松山製造所事件 井関松山ファクトリー事件 : 有期と無期との賞与,各手当の支給相違と労契法20条違反の有無
|
unknown
|
産勞綜合硏究所
|
2019
|
|
|
|
| 750 |
|
判例(コメント付) 淀川交通(仮処分)事件 大阪地裁 令2.7.20決定 : 性同一性障害の乗務員の化粧を理由とした就労拒否の合理性等
|
unknown
|
産勞綜合硏究所
|
2021
|
|
|
|
| 751 |
|
判例(コメント付) 帝産湖南交通事件〈付 原審〉 : 労組委員長の新聞記者への情報提供行為の懲戒事由該当性等
|
unknown
|
産勞綜合硏究所
|
2019
|
|
|
|
| 752 |
|
判例(コメント付) 朝日建物管理事件〈付 一,二審〉 : 有期雇用契約期間中の解雇の有効性と契約期間満了最高裁令元.11.7判決
|
unknown
|
産勞綜合硏究所
|
2020
|
|
|
|
| 753 |
|
判例(コメント付) 佐世保配車センター協同組合事件〈付 原審〉 : 元常務理事の解任,離職と労働者性等[福岡高裁 平30.8.9判決]
|
unknown
|
産勞綜合硏究所
|
2019
|
|
|
|
| 754 |
|
判例(コメント付) 株式会社まつりほか事件 東京地裁 令3.4.28判決 : 店長の過重労働による死亡と会社・取締役に対する損害賠償請求
|
|
産勞綜合硏究所
|
2021
|
|
|
|
| 755 |
|
判例(コメント付) 株式会社浜田事件 大阪地裁堺支部 令3.12.27判決 : 就業規則に明記のない固定残業代の有効性
|
|
産勞綜合硏究所
|
2022
|
|
|
|
| 756 |
|
判例(コメント付) 住友ゴム工業(旧オーツタイヤ,石綿ばく露)事件 : タイヤ製造業作業員の石綿ばく露の有無と損害賠償請求
|
unknown
|
産勞綜合硏究所
|
2020
|
|
|
|
| 757 |
|
判例(コメント付) 住友ゴム工業(旧オーツタイヤ,石綿ばく露)事件 : タイヤ製造業作業員の石綿ばく露の有無と損害賠償請求[大阪高裁令元
|
unknown
|
産勞綜合硏究所
|
2020
|
|
|
|
| 758 |
|
判例(コメント付) 住友ゴム工業(旧オーツタイヤ,石綿ばく露)事件 : タイヤ製造業作業員の石綿ばく露の有無と損害賠償請求大阪高裁令元.7.19判決
|
unknown
|
産勞綜合硏究所
|
2020
|
|
|
|
| 759 |
|
判例(コメント付) 住友生命保険(費用負担)事件 京都地裁 令5.1.26判決 : 業務上の経費分の賃金控除の労基法24条1項違反該当性
|
|
産勞綜合硏究所
|
2023
|
|
|
|
| 760 |
|
判例(コメント付) 竹中工務店ほか2社事件 大阪地裁 令4.3.30判決 : 二重派遣関係と労働契約申込みみなし制度適用の有無
|
|
産勞綜合硏究所
|
2022
|
|
|
|
