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判例(コメント付) 豊榮建設従業員事件 : 解雇撤回から原職復帰までの賃金請求権の存否と立替金請求等
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unknown
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産勞綜合硏究所
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2020
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判例(コメント付) 学校法人関西外国語大学事件 大阪地裁 令2.1.29判決 : 担当コマ数増を拒否した教員への懲戒処分の有効性等
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unknown
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産勞綜合硏究所
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2020
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判例(コメント付) 学校法人國士舘ほか(戒告処分等)事件 東京地裁 令2.11.12判決 : 公益通報を不正としてなされた懲戒処分の有効性等
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unknown
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産勞綜合硏究所
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2021
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| 764 |
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判例(コメント付) 学校法人国際医療福祉大学(仮処分)事件 宇都宮地裁 令2.12.10決定 : 薬学部教授兼薬剤部長に対する薬剤師としての配転命令の有効性等
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産勞綜合硏究所
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2021
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判例(コメント付) 学校法人宮崎学園事件〈付 原審〉 福岡高裁宮崎支部 令3.12.8判決 : 給与基準の改定による年俸減額の有効性
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産勞綜合硏究所
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2023
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判例(コメント付) 学校法人近畿大学(講師,昇給等)事件 : 育児休業取得を理由とする昇給等未実施の不法行為該当性
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unknown
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産勞綜合硏究所
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2019
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判例(コメント付) 学校法人近畿大学(任期付助教,雇止め)事件 : 1年契約を7度更新した助教の雇止めの適法性等[大阪地裁令元
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unknown
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産勞綜合硏究所
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2020
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| 768 |
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判例(コメント付) 学校法人近畿大学(任期付助教,雇止め)事件 : 1年契約を7度更新した助教の雇止めの適法性等大阪地裁令元.11.28判決
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unknown
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産勞綜合硏究所
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2020
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| 769 |
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判例(コメント付) 学校法人奈良学園事件 奈良地裁 令2.7.21判決 : 学部廃止を契機とした大学教員らの解雇および雇止めの適法性等
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unknown
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産勞綜合硏究所
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2020
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判例(コメント付) 学校法人茶屋四郎次郎記念学園(東京福祉大学)事件 東京地裁 令4.1.27判決 : 有期契約専任講師の雇止めと教員任期法適用の可否
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産勞綜合硏究所
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2022
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| 771 |
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判例(コメント付) 学校法人茶屋四郎次郎記念学園(東京福祉大学・授業担当)事件 東京地裁 令4.4.7判決 : 教授に授業を担当させなかったことの債務不履行該当性等
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産勞綜合硏究所
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2023
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| 772 |
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判例(コメント付) 学校法人大乗淑徳学園(大学教授ら,解雇)事件 : 学部廃止を理由とする整理解雇の有効性等
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unknown
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産勞綜合硏究所
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2019
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| 773 |
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判例(コメント付) 学校法人大阪医科薬科大学(旧大阪医科大学)事件 : アルバイト職員と正職員の労働条件相違と労契法20条違反の有無等
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unknown
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産勞綜合硏究所
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2019
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| 774 |
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判例(コメント付) 学校法人大阪医科薬科大学(旧大阪医科大学)事件 最高裁三小 令2.10.13判決 : アルバイト職員と正職員の労働条件相違と労契法20条違反の有無
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unknown
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産勞綜合硏究所
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2020
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| 775 |
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判例(コメント付) 学校法人梅光学院ほか(特任准教授)事件〈付 原審〉 : 業務遂行能力不足等を理由とする雇止めの適法性等
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unknown
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産勞綜合硏究所
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2019
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| 776 |
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判例(コメント付) 学校法人梅光学院(給与減額等)事件 山口地裁下関支部 令3.2.2判決 : 給与規程・退職金規程変更の労契法10条違反該当性
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産勞綜合硏究所
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2021
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判例(コメント付) 学校法人明治大学(准教授,制限措置等)事件 : 論文不正に対する教授会による研究,教育制限措置等の違法性の有無
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unknown
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産勞綜合硏究所
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2019
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| 778 |
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判例(コメント付) 学校法人文際学園(外国人非常勤講師ら)事件 : 年休の 継続勤務 要件ならびに就業規則の周知義務
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unknown
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産勞綜合硏究所
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2019
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| 779 |
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判例(コメント付) 学校法人産業医科大学事件〈付 原審〉 : 臨時職員と正規職員との俸給相違と労契法20条違反の有無
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unknown
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産勞綜合硏究所
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2019
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| 780 |
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判例(コメント付) 学校法人信愛学園事件 横浜地裁 令2.2.27判決 : 有期契約園長の更新拒絶の有効性および無期転換の成否等
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unknown
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産勞綜合硏究所
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2020
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