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33641.
서명
判例(コメント付) 日本総合住生活ほか事件〈付 原審〉 : 二次下請従業員の樹木剪定作業中の転落事故と一次下請,元請等の責任 미리보기
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unknown
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産勞綜合硏究所
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2019
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33642.
서명
判例(コメント付) 日産自動車(管理監督者性)事件 : 管理監督者相応の待遇を受けていた課長職の管理監督者性等 미리보기
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産勞綜合硏究所
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33643.
서명
判例(コメント付) 井関松山製造所事件 井関松山ファクトリー事件 : 有期と無期との賞与,各手当の支給相違と労契法20条違反の有無 미리보기
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2019
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33644.
서명
判例(コメント付) 帝産湖南交通事件〈付 原審〉 : 労組委員長の新聞記者への情報提供行為の懲戒事由該当性等 미리보기
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産勞綜合硏究所
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33645.
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判例(コメント付) 佐世保配車センター協同組合事件〈付 原審〉 : 元常務理事の解任,離職と労働者性等[福岡高裁 平30.8.9判決] 미리보기
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33646.
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判例(コメント付) 地方独立行政法人岡山市立総合医療センター(抗告)事件〈付 原決定〉 : 外科医に対する配転,診療禁止命令の有効性と職種限定合意の有無等 미리보기
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33647.
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判例(コメント付) 吹田市(臨時雇用員)事件 : 先天性の知的障害等を有する臨時雇用員に対する再任用拒絶の適法性等 미리보기
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2019
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33648.
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判例(コメント付) 阪急トラベルサポート(派遣添乗員,就業規則変更)事件〈付 原審〉 : 就業規則制定,変更および固定残業代合意の有効性等 미리보기
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産勞綜合硏究所
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2019
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33649.
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判例(コメント付) 平尾事件〈付 一,二審〉 : 労働協約による賃金支払猶予と債権放棄の効力等 미리보기
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産勞綜合硏究所
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2019
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33650.
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判例(コメント付) 学校法人近畿大学(講師,昇給等)事件 : 育児休業取得を理由とする昇給等未実施の不法行為該当性 미리보기
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産勞綜合硏究所
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33651.
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判例(コメント付) 学校法人大乗淑徳学園(大学教授ら,解雇)事件 : 学部廃止を理由とする整理解雇の有効性等 미리보기
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2019
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33652.
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判例(コメント付) 学校法人大阪医科薬科大学(旧大阪医科大学)事件 : アルバイト職員と正職員の労働条件相違と労契法20条違反の有無等 미리보기
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産勞綜合硏究所
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2019
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33653.
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判例(コメント付) 学校法人梅光学院ほか(特任准教授)事件〈付 原審〉 : 業務遂行能力不足等を理由とする雇止めの適法性等 미리보기
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産勞綜合硏究所
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2019
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33654.
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判例(コメント付) 学校法人明治大学(准教授,制限措置等)事件 : 論文不正に対する教授会による研究,教育制限措置等の違法性の有無 미리보기
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2019
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33655.
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判例(コメント付) 学校法人文際学園(外国人非常勤講師ら)事件 : 年休の 継続勤務 要件ならびに就業規則の周知義務 미리보기
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2019
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33656.
서명
判例(コメント付) 学校法人産業医科大学事件〈付 原審〉 : 臨時職員と正規職員との俸給相違と労契法20条違反の有無 미리보기
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2019
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33657.
서명
判例(コメント付) 協和海運ほか事件〈付 原審〉 : 事業譲渡に伴う労組員11名の採用拒否の有効性等[東京高裁平30.4.25判決] 미리보기
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33658.
서명
判例(コメント付) 化学メーカーC社(有機溶剤中毒等)事件 : 化学物質過敏症罹患の業務起因性と自由定年制度適用合意の成否 미리보기
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産勞綜合硏究所
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2019
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33659.
서명
判例(コメント付) 横浜A皮膚科経営者事件 : 懲戒解雇の有効性ならびに反訴提起に対する損害賠償請求等 미리보기
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産勞綜合硏究所
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2019
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33660.
서명
判例 シンワ運輸東京(運行時間外手当,第1)事件〈付 原審〉 : 配送従事者における運行時間外手当の割増賃金該当性等[東京高裁平30.5.9判決] 미리보기
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