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21.
서명
Can Commitment be Managed? A Longitudinal Analysis of Employee Commitment and Human Resource Policies 미리보기
저자
Morris, T.
발행처
INDUSTRIAL RELATIONS SERVICES
원문제공시작년
1993
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원문제공마감년
22.
서명
Career planning and expatriate couples 미리보기
저자
Handler, C.
발행처
INDUSTRIAL RELATIONS SERVICES
원문제공시작년
1997
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원문제공마감년
23.
서명
Cementing skills: training and labour use in UK construction 미리보기
저자
Forde, C.; MacKenzie, R.
발행처
INDUSTRIAL RELATIONS SERVICES
원문제공시작년
2004
자료유형
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원문제공마감년
24.
서명
Challenging `strategic HRM' and the relevance of the institutional setting 미리보기
저자
Paauwe, J.; Boselie, P.
발행처
INDUSTRIAL RELATIONS SERVICES
원문제공시작년
2003
자료유형
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원문제공마감년
25.
서명
Champions, adapters, consultants and synergists: the new change agents in HRM 미리보기
저자
Caldwell, R.
발행처
INDUSTRIAL RELATIONS SERVICES
원문제공시작년
2001
자료유형
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원문제공마감년
26.
서명
Closing the circle: participant views of a 360 degree feedback programme 미리보기
저자
Mabey, C.
발행처
INDUSTRIAL RELATIONS SERVICES
원문제공시작년
2001
자료유형
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원문제공마감년
27.
서명
Co-determination and strategic integration in German firms 미리보기
저자
Wachter, H.; Muller-Camen, M.
발행처
INDUSTRIAL RELATIONS SERVICES
원문제공시작년
2002
자료유형
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원문제공마감년
28.
서명
Cognitive processing models in performance appraisal: evidence from the Malaysian education system 미리보기
저자
Spicer, D. P.; Ahmad, R.
발행처
INDUSTRIAL RELATIONS SERVICES
원문제공시작년
2006
자료유형
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원문제공마감년
29.
서명
Collectivism and the management of industrial relations in greenfield sites 미리보기
저자
Gunnigle, P.
발행처
INDUSTRIAL RELATIONS SERVICES
원문제공시작년
1995
자료유형
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원문제공마감년
30.
서명
Collectivism versus individualism in Dutch employment relations 미리보기
저자
de Leede, J.; Looise, J. K.; van Riemsdijk, M.
발행처
INDUSTRIAL RELATIONS SERVICES
원문제공시작년
2004
자료유형
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원문제공마감년
31.
서명
Commonalities and contradictions in HRM and performance research 미리보기
저자
Boselie, P.; Dietz, G.; Boon, C.
발행처
INDUSTRIAL RELATIONS SERVICES
원문제공시작년
2005
자료유형
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원문제공마감년
32.
서명
Communicating the psychological contract: an employer perspective 미리보기
저자
Guest, D. E.; Conway, N.
발행처
INDUSTRIAL RELATIONS SERVICES
원문제공시작년
2002
자료유형
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원문제공마감년
33.
서명
Company-based education programmes: what's the pay-off for employers? 미리보기
저자
Martin, G.
발행처
INDUSTRIAL RELATIONS SERVICES
원문제공시작년
2001
자료유형
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원문제공마감년
34.
서명
Competitive pressures and engineering process plant contracting 미리보기
저자
Clark, I.
발행처
INDUSTRIAL RELATIONS SERVICES
원문제공시작년
1998
자료유형
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원문제공마감년
35.
서명
Constructing HR information systems 미리보기
저자
Liff, S.
발행처
INDUSTRIAL RELATIONS SERVICES
원문제공시작년
1997
자료유형
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원문제공마감년
36.
서명
Contracting Public Services: The Management of Compulsory Competitive Tendering in Two County Councils 미리보기
저자
Colling, T.
발행처
INDUSTRIAL RELATIONS SERVICES
원문제공시작년
1993
자료유형
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원문제공마감년
37.
서명
Corporate cultural change - is it relevant for the organisations of the 1990s? 미리보기
저자
Hope, V.
발행처
INDUSTRIAL RELATIONS SERVICES
원문제공시작년
1995
자료유형
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원문제공마감년
38.
서명
Corporate support for work-based management development 미리보기
저자
Woodall, J.
발행처
INDUSTRIAL RELATIONS SERVICES
원문제공시작년
2000
자료유형
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원문제공마감년
39.
서명
Counting angels: a comparison of personnel and HR specialists 미리보기
저자
Hoque, K.
발행처
INDUSTRIAL RELATIONS SERVICES
원문제공시작년
2001
자료유형
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원문제공마감년
40.
서명
Designing and aligning an HR system 미리보기
저자
Monks, K.
발행처
INDUSTRIAL RELATIONS SERVICES
원문제공시작년
2001
자료유형
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원문제공마감년
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