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181.
서명
‘Black Boxes’ and ‘fracture points’: the regulation of gender equality in the UK and French construction industries 미리보기
저자
Ackrill, Robert; Caven, Valerie; Alaktif, Jamila
발행처
Routledge
원문제공시작년
2017
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182.
서명
Boards of directors and organizational ambidexterity in knowledge-intensive firms 미리보기
저자
Oehmichen, Jana; Heyden, Mariano L. M.; Georgakakis, Dimitrios; Volberda, Henk W.
발행처
Routledge
원문제공시작년
2017
자료유형
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원문제공마감년
183.
서명
Body mass index and social interactions from adolescence to adulthood 미리보기
저자
Corrado, Luisa; Distante, Roberta; Joxhe, Majlinda
발행처
Routledge
원문제공시작년
2019
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184.
서명
Book Review: Andrew P. Porter. Living in Spin: Narrative as a Distributed Ontology of Human Action 미리보기
저자
Crabb, M.
발행처
Routledge
원문제공시작년
2013
자료유형
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원문제공마감년
185.
서명
Book Review: Ian Osborn. Can Christianity Cure Obsessive-Compulsive Disorder? A Psychiatrist Explores the Role of Faith in Treatment 미리보기
저자
Dagys, N.
발행처
Routledge
원문제공시작년
2013
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186.
서명
Book Review: Jeanine Thweatt-Bates. Cyborg Selves: A Theological Anthropology of the Posthuman 미리보기
저자
Pryor, A.
발행처
Routledge
원문제공시작년
2013
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원문제공마감년
187.
서명
Book Review: Michael J. Dodds, O.P. Unlocking Divine Action: Contemporary Science & Thomas Aquinas 미리보기
저자
Tabaczek, M.
발행처
Routledge
원문제공시작년
2013
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원문제공마감년
188.
서명
Book Review: Thomas F. O'Meara. Vast Universe: Extraterrestrials and Christian Revelation 미리보기
저자
Stoeger, W.R.
발행처
Routledge
원문제공시작년
2013
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189.
서명
Book Symposioum: Responses to Russell's Response on Time in Eternity Does Flowing Time Have a Fractal-like Structure? 미리보기
저자
Achtner, W.
발행처
Routledge
원문제공시작년
2014
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190.
서명
Book Symposium: Time In Eternity: Pannenberg, Physics, and Eschatology in Creative Mutual Interaction by Robert John Russell Reflecting on Time in Eternity 미리보기
저자
Achtner, W.
발행처
Routledge
원문제공시작년
2014
자료유형
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원문제공마감년
191.
서명
Boosting organizational learning through team-based talent management: what is the evidence from large Spanish firms? 미리보기
저자
Oltra, V.; Vivas-Lopez, S.
발행처
Routledge
원문제공시작년
2013
자료유형
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원문제공마감년
192.
서명
Born under a lucky star? Latin American CEOs' perceptions about their own career development 미리보기
저자
Blanco, María Rita; Golik, Mariela Natacha
발행처
Routledge
원문제공시작년
2015
자료유형
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원문제공마감년
193.
서명
Bourne on company law 미리보기
저자
Nicholas Bourne
발행처
Routledge
원문제공시작년
2011
자료유형
단행본 단행본 원문복사 신청
원문제공마감년
194.
서명
Brains, Buddhas, and Believing: The Problem of Intentionality in Classical Buddhist and Cognitive-Scientific Philosophy of Mind 미리보기
저자
Ingram, Paul O.
발행처
Routledge
원문제공시작년
2018
자료유형
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원문제공마감년
195.
서명
Brazilian management gurus as reflexive soft-HRM practitioners: an empirical study 미리보기
저자
Cooke, B.; Macau, F.; Wood, T.
발행처
Routledge
원문제공시작년
2013
자료유형
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원문제공마감년
196.
서명
Bridging difference - national and organisational adaptation for responsible performance 미리보기
저자
Davis, A.J.; Parkes, C.; Budhwar, P.
발행처
Routledge
원문제공시작년
2013
자료유형
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원문제공마감년
197.
서명
Bridging difference - national and organisational adaptation for responsible performance 미리보기
저자
Davis, A.J.; Parkes, C.; Budhwar, P.
발행처
Routledge
원문제공시작년
2013
자료유형
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원문제공마감년
198.
서명
Bridging knowledge in ambidextrous HRM systems: empirical evidence from hidden champions 미리보기
저자
Garaus, Christian; Güttel, Wolfgang H.; Konlechner, Stefan; Koprax, Irina; Lackner, Hubert; Link, Karin; Müller, Barbara
발행처
Routledge
원문제공시작년
2016
자료유형
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원문제공마감년
199.
서명
Building from below: subsidiary management moderation of employment practices in MNCs in China 미리보기
저자
Zheng, Yu
발행처
Routledge
원문제공시작년
2016
자료유형
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원문제공마감년
200.
서명
Bundles of HRM practices in family and non-family firms: the impact on enhancing performance 미리보기
저자
Bello-Pintado, Alejandro; Garcés-Galdeano, Lucia
발행처
Routledge
원문제공시작년
2019
자료유형
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원문제공마감년
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