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1741.
서명
The relationships between multifoci workplace aggression and work–family conflict 미리보기
저자
Chen, Shu-Chen
발행처
Routledge
원문제공시작년
2018
자료유형
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원문제공마감년
1742.
서명
The relative effect of voice, autonomy, and the wage on satisfaction with work 미리보기
저자
Carr, M.D.; Mellizo, P.
발행처
Routledge
원문제공시작년
2013
자료유형
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원문제공마감년
1743.
서명
The relative effect of voice, autonomy, and the wage on satisfaction with work 미리보기
저자
Carr, M.D.; Mellizo, P.
발행처
Routledge
원문제공시작년
2013
자료유형
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원문제공마감년
1744.
서명
The Revival of Panpsychism and its Relevance for the Science-Religion Dialogue 미리보기
저자
Leidenhag, Joanna
발행처
Routledge
원문제공시작년
2019
자료유형
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원문제공마감년
1745.
서명
The rhetoric and reality of home-work harmonization: a study of highly skilled Sri Lankan women from public and private sector organizations 미리보기
저자
Fernando, W.D.A.; Cohen, L.
발행처
Routledge
원문제공시작년
2013
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원문제공마감년
1746.
서명
The rhetoric and reality of home–work harmonization: a study of highly skilled Sri Lankan women from public and private sector organizations 미리보기
저자
Fernando, Weerahannadige Dulini Anuvinda; Cohen, Laurie
발행처
Routledge
원문제공시작년
2013
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원문제공마감년
1747.
서명
The rhetoric of policy relevance in international economics 미리보기
저자
Milberg, W.
발행처
ROUTLEDGE
원문제공시작년
1996
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원문제공마감년
1748.
서명
The RNA World and Divine Action in and Through Quantum Mechanics 미리보기
저자
Jung, Daekyung
발행처
Routledge
원문제공시작년
2018
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원문제공마감년
1749.
서명
The role of affective commitment and political skill in the work interfering with family (WIF) conflict – voluntary turnover relationship 미리보기
저자
Yang, Jun; Bently, Jeffery R.; Treadway, Darren C.; Brouer, Robyn L.; Wallace, Angela
발행처
Routledge
원문제공시작년
2018
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원문제공마감년
1750.
서명
The role of assessment centers in job satisfaction and organizational commitment: a case of the Korean government 미리보기
저자
Jin, Jongsoon
발행처
Routledge
원문제공시작년
2018
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원문제공마감년
1751.
서명
The role of change agent as mediator in the relationship between HR competencies and organizational performance 미리보기
저자
Long, C.S.; Ismail, W.K.W.; Amin, S.M.
발행처
Routledge
원문제공시작년
2013
자료유형
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원문제공마감년
1752.
서명
The role of change agent as mediator in the relationship between HR competencies and organizational performance 미리보기
저자
Long, C.S.; Ismail, W.K.W.; Amin, S.M.
발행처
Routledge
원문제공시작년
2013
자료유형
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원문제공마감년
1753.
서명
The role of employee engagement in the relationship between job design and task performance, citizenship and deviant behaviours 미리보기
저자
Shantz, A.; Alfes, K.; Truss, C.; Soane, E.
발행처
Routledge
원문제공시작년
2013
자료유형
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원문제공마감년
1754.
서명
The role of employee engagement in the relationship between job design and task performance, citizenship and deviant behaviours 미리보기
저자
Shantz, A.; Alfes, K.; Truss, C.; Soane, E.
발행처
Routledge
원문제공시작년
2013
자료유형
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원문제공마감년
1755.
서명
The role of employee participation in generating and commercialising innovations: insights from Chinese high-tech firms 미리보기
저자
Kesting, Peter; Song, Lynda Jiwen; Qin, Zhihua; Krol, Michal
발행처
Routledge
원문제공시작년
2016
자료유형
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원문제공마감년
1756.
서명
The Role of Experience in the Assessment of Human Nature 미리보기
저자
Henriksen, J.-O.
발행처
Routledge
원문제공시작년
2014
자료유형
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원문제공마감년
1757.
서명
The role of hospitals' HRM in shaping clinical performance: a holistic approach 미리보기
저자
Townsend, K.; Lawrence, S.A.; Wilkinson, A.
발행처
Routledge
원문제공시작년
2013
자료유형
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원문제공마감년
1758.
서명
The role of HRM and social capital configuration for knowledge sharing in post-M&A integration: a framework for future empirical investigation 미리보기
저자
Aklamanu, Alphonse; Degbey, William Y.; Tarba, Shlomo Y.
발행처
Routledge
원문제공시작년
2016
자료유형
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원문제공마감년
1759.
서명
The role of institutional and intermediary forces in shaping patterns of employee involvement and participation (EIP) in Anglo-American countries 미리보기
저자
Marchington, Mick
발행처
Routledge
원문제공시작년
2015
자료유형
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원문제공마감년
1760.
서명
The role of justice perceptions in determining counterproductive work behaviors 미리보기
저자
Cohen, Aaron; Diamant, Alon
발행처
Routledge
원문제공시작년
2019
자료유형
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원문제공마감년
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