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1.
서명
Deep Change: Discovering the Leader Within by Robert E. Quinn 미리보기
저자
Dodd, P.
발행처
JOSSEY-BASS PUBLISHERS
원문제공시작년
1997
자료유형
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2.
서명
Demonstrating the Financial Benefit of Human Resource Development: Status and Update on the Theory and Practice 미리보기
저자
Swanson, R. A.
발행처
JOSSEY-BASS PUBLISHERS
원문제공시작년
1998
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3.
서명
Determinants of Participation and Nonparticipation in Job-Related Education and Training in Shenzhen, China 미리보기
저자
Xiao, J.; Tsang, M. C.
발행처
JOSSEY-BASS PUBLISHERS
원문제공시작년
2004
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4.
서명
Determining the Boundaries of HRDQ and HRD 미리보기
저자
Jacobs, R. L.
발행처
JOSSEY-BASS PUBLISHERS
원문제공시작년
2000
자료유형
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5.
서명
Determining the Impact of Cognitive Styles on the Effectiveness of Global Managers: Propositions for Further Research 미리보기
저자
Yiu, L.
발행처
JOSSEY-BASS PUBLISHERS
원문제공시작년
2000
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6.
서명
Determining the Relationship Between Drivers' Level of Education, Training, Working Conditions, and Job Performance in Kenya 미리보기
저자
Nafukho, F. M.; Hinton, B. E.
발행처
JOSSEY-BASS PUBLISHERS
원문제공시작년
2003
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7.
서명
Developing an Instrument for Measuring Attitudes Toward and Perceptions of Workplace Diversity: An Initial Report 미리보기
저자
De Meuse, K. P.
발행처
JOSSEY-BASS PUBLISHERS
원문제공시작년
2001
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8.
서명
Developing Expatriates for the Asia-Pacific Region: A Comparative Analysis of Multinational Enterprise Managers from Five Countries Across Three Continents 미리보기
저자
Osman-Gani, A. M.
발행처
JOSSEY-BASS PUBLISHERS
원문제공시작년
2000
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9.
서명
Developing from Job Experiences: The Role of Organization-Based Self-Esteem 미리보기
저자
Brutus, S.
발행처
JOSSEY-BASS PUBLISHERS
원문제공시작년
2000
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10.
서명
Development and Initial Validation of an Instrument Measuring Managerial Coaching Skill 미리보기
저자
McLean, G. N.; Yang, B.; Kuo, M.-H. C.; Tolbert, A. S.; Larkin, C.
발행처
JOSSEY-BASS PUBLISHERS
원문제공시작년
2005
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11.
서명
Development of a Generalized Learning Transfer System Inventory 미리보기
저자
Holton, E. F.
발행처
JOSSEY-BASS PUBLISHERS
원문제공시작년
2000
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12.
서명
Differences in International Human Resource Development Among Indigenous Firms and Multinational Affiliates in East and Southeast Asia 미리보기
저자
Bartlett, K. R.; Lawler, J. J.; Bae, J.; Chen, S.-j.; Wan, D.
발행처
JOSSEY-BASS PUBLISHERS
원문제공시작년
2002
자료유형
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13.
서명
Does HRD Acknowledge Human Becomings? A View of the U.K. Literature 미리보기
저자
Elliott, C.
발행처
JOSSEY-BASS PUBLISHERS
원문제공시작년
2000
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14.
서명
The Development and Maintenance of Exemplary Formal Mentoring Programs in Fortune 500 Companies 미리보기
저자
Hegstad, C. D.; Wentling, R. M.
발행처
JOSSEY-BASS PUBLISHERS
원문제공시작년
2004
자료유형
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원문제공마감년
15.
서명
The Development of a Multirater Instrument for Assessing Employee Problem-Solving Skill 미리보기
저자
Lohman, M. C.
발행처
JOSSEY-BASS PUBLISHERS
원문제공시작년
2004
자료유형
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원문제공마감년
16.
서명
The Differentiated Network: Organizing Multinational Corporations for Value Creation, by Nitin Nohria and Sumantra Ghoshal 미리보기
저자
BLACK, M.
발행처
JOSSEY-BASS PUBLISHERS
원문제공시작년
2000
자료유형
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원문제공마감년
17.
서명
The Dilemmas of Authority in the Management of Nonprofit Organizations 미리보기
저자
Bradshaw, P.
발행처
JOSSEY-BASS PUBLISHERS
원문제공시작년
1997
자료유형
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원문제공마감년
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