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501.
서명
Learning about dialogue and partnership between rival groups during an intractable conflict. 미리보기
저자
Kapshuk, Yoav; Shapira, Noa
발행처
Lawrence Erlbaum Associates : Educational Publishing Foundation of the American Psychological Association.
원문제공시작년
2022
자료유형
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502.
서명
Learning about the customer for improving customer retention proposal of an analytical framework 미리보기
저자
발행처
Palgrave Macmillan Ltd.
원문제공시작년
2022
자료유형
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원문제공마감년
503.
서명
Learning at Home and Abroad: How Competition Conditions the Diffusion of Party Strategies 미리보기
저자
Sebastian Juhl ; Laron K. Williams
발행처
Cambridge University Press
원문제공시작년
2022
자료유형
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원문제공마감년
504.
서명
Learning by Connecting: How Rule Networks Evolve Through Discovery of Relevance 미리보기
저자
Schulz M ; Zhu K
발행처
Institute of Management Sciences
원문제공시작년
2022
자료유형
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원문제공마감년
505.
서명
Learning from Unincentivized and Incentivized Communication: A Randomized Controlled Trial in India 미리보기
저자
Yonas Alem ; Eugenie Dugoua
발행처
University of Chicago Press
원문제공시작년
2022
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506.
서명
Learning Manipulation Through Information Dissemination 미리보기
저자
Keppo J, Kim MJ, Zhang X
발행처
Operations Research Society of America : Institute for Operations Research and the Management Sciences, etc.]
원문제공시작년
2022
자료유형
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507.
서명
Learning on the Job and the Cost of Business Cycles 미리보기
저자
 Karl Walentin and Andreas Westermark
발행처
American Economic Association
원문제공시작년
2022
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원문제공마감년
508.
서명
Learning Personalized Product Recommendations with Customer Disengagement 미리보기
저자
Bastani H; Harsha P; Perakis G; Singhvi D
발행처
Institute for Operations Research and the Management Sciences
원문제공시작년
2022
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원문제공마감년
509.
서명
Learning Processes in the Discourse of Faith and Knowledge - Jürgen Habermas: Auch eine Geschichte der Philosophie, vol. 1, Die okzidentale Konstellation von Glauben und Wissen, and vol. 2, Vernünftige Freiheit: Spuren des Diskurses über Glauben und Wissen. (Suhrkamp Verlag: Berlin, 2019. Pp. 1752.) 미리보기
저자
Peter J. Verovšek
발행처
University of Notre Dame : Cambridge University Press
원문제공시작년
2022
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원문제공마감년
510.
서명
Learning to Collude in a Pricing Duopoly 미리보기
저자
Janusz M. Meylahn ; Arnoud V. den Boer
발행처
Institute for Operations Research and the Management Sciences
원문제공시작년
2022
자료유형
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원문제공마감년
511.
서명
Learning to Live the Paradox in a Democratic Organization: A Deliberative Approach to Paradox Mindsets 미리보기
저자
Martyn Griffin ; Daniel King ; Patrick Reedy
발행처
Academy of Management
원문제공시작년
2022
자료유형
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원문제공마감년
512.
서명
Learning to Predict Proliferation 미리보기
저자
Nicholas L. Miller
발행처
Cambridge University Press
원문제공시작년
2022
자료유형
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원문제공마감년
513.
서명
Learning to Set Prices 미리보기
저자
Y. Huang ; P. B. Ellickson ; M. J. Lovett
발행처
American Marketing Association]
원문제공시작년
2022
자료유형
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원문제공마감년
514.
서명
LEARNING WITH DOCUMENTARIES 미리보기
저자
Pope KR; Roubi O
발행처
Institute of Management Accountants
원문제공시작년
2022
자료유형
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원문제공마감년
515.
서명
Learning with IMA 미리보기
저자
Semwal J
발행처
Institute of Management Accountants
원문제공시작년
2022
자료유형
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원문제공마감년
516.
서명
Least-Distance Range Adjusted Measure in DEA: Efficiency Evaluation and Benchmarking for Japanese Banks 미리보기
저자
발행처
Operational Research Society of Singapore
원문제공시작년
2022
자료유형
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원문제공마감년
517.
서명
LEAST SQUARES AND IVX LIMIT THEORY IN SYSTEMS OF PREDICTIVE REGRESSIONS WITH GARCH INNOVATIONS 미리보기
저자
Tassos Magdalinos
발행처
Cambridge University Press
원문제공시작년
2022
자료유형
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원문제공마감년
518.
서명
Least Weighted Squares Quantiles Reveal How Competitiveness Contributes to Tourism Performance 미리보기
저자
J. Kalina ; P. VidnerovÁ
발행처
Vydava Univerzita Karlova v Praze, Fakulta socialnich ved ve spolupraci s Ceskoi narodni bankou a Ministerstvem financi CR
원문제공시작년
2022
자료유형
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원문제공마감년
519.
서명
Leaving the multinational: The likelihood and nature of employee mobility from MNEs 미리보기
저자
발행처
Academy of International Business and University of South Carolina [etc.]
원문제공시작년
2022
자료유형
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원문제공마감년
520.
서명
Leaving the party to better serve it: conversion trajectories of AKP activists and the partisanization of the social welfare sector 미리보기
저자
Prunelle Aymé
발행처
Arman Colin
원문제공시작년
2022
자료유형
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원문제공마감년
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