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1.
서명
Obstacles to Desegregating Public Housing: Lessons Learned from Implementing Eight Consent Decrees 미리보기
저자
Popkin, S. J.; Galster, G. C.; Temkin, K.; Herbig, C.; Levy, D. K.; Richer, E. K.
발행처
JOHN WILEY & SONS LTD
원문제공시작년
2003
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2.
서명
On Seasonal Error Correction when the Processes Include Different Numbers of Unit Roots 미리보기
저자
Lyhagen, J.; Lof, M.
발행처
JOHN WILEY & SONS LTD
원문제공시작년
2003
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3.
서명
On SETAR Non-linearity and Forecasting 미리보기
저자
Clements, M. P.; Franses, P. H.; Smith, J.; van Dijk, D.
발행처
JOHN WILEY & SONS LTD
원문제공시작년
2003
자료유형
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4.
서명
Optimal Contract Design: For Whom? 미리보기
저자
Bollen, N. P. B.; Smith, T.; Whaley, R. E.
발행처
JOHN WILEY & SONS LTD
원문제공시작년
2003
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5.
서명
Optimal Foraging Online: Increasing Sensitivity to Delay 미리보기
저자
DiClemente, D. F.; Hantula, D. A.
발행처
JOHN WILEY & SONS LTD
원문제공시작년
2003
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6.
서명
Optimum Futures Hedge in the Presence of Clustered Supply and Demand Shocks, Stochastic Basis, and Firm's Costs of Hedging 미리보기
저자
Chang, C. W.; Chang, J. S. K.
발행처
JOHN WILEY & SONS LTD
원문제공시작년
2003
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7.
서명
Options Expiration Effects and the Role of Individual Share Futures Contracts 미리보기
저자
Lien, D.; Yang, L.
발행처
JOHN WILEY & SONS LTD
원문제공시작년
2003
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8.
서명
Organizational Climate as a Moderator of Safety Knowledge-Safety Performance Relationships 미리보기
저자
Smith-Crowe, K.; Burke, M. J.; Landis, R. S.
발행처
JOHN WILEY & SONS LTD
원문제공시작년
2003
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9.
서명
Organizational Commitment, Supervisory Commitment, and Employee Outcomes in the Chinese Context: Proximal Hypothesis or Global Hypothesis? 미리보기
저자
Cheng, B.-S.; Jiang, D.-Y.; Riley, J. H.
발행처
JOHN WILEY & SONS LTD
원문제공시작년
2003
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10.
서명
Organizational Learning and Strategic Renewal 미리보기
저자
Crossan, M. M.; Berdrow, I.
발행처
JOHN WILEY & SONS LTD
원문제공시작년
2003
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11.
서명
Organizational Meta-Scripts as a Source of High Reliability: The Case of an Army Armored Brigade 미리보기
저자
Zohar, D.; Luria, G.
발행처
JOHN WILEY & SONS LTD
원문제공시작년
2003
자료유형
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원문제공마감년
12.
서명
Organizational Slack and Firm Performance During Economic Transitions: Two Studies From an Emerging Economy 미리보기
저자
Tan, J.; Peng, M. W.
발행처
JOHN WILEY & SONS LTD
원문제공시작년
2003
자료유형
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원문제공마감년
13.
서명
Organizational Structure, Context, Customer Orientation, and Performance: Lessons From Chinese State-Owned Enterprises 미리보기
저자
Lin, X.; Germain, R.
발행처
JOHN WILEY & SONS LTD
원문제공시작년
2003
자료유형
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원문제공마감년
14.
서명
Organizations and Supervisors as Sources of Support and Targets of Commitment: a Longitudinal Study 미리보기
저자
Stinglhamber, F.; Vandenberghe, C.
발행처
JOHN WILEY & SONS LTD
원문제공시작년
2003
자료유형
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원문제공마감년
15.
서명
Ownership, Organization, and Private Firms' Efficient use of Resources 미리보기
저자
Durand, R.; Vargas, V.
발행처
JOHN WILEY & SONS LTD
원문제공시작년
2003
자료유형
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원문제공마감년
16.
서명
The Organizational Routines Factor Market Paradox 미리보기
저자
Knott, A. M.
발행처
JOHN WILEY & SONS LTD
원문제공시작년
2003
자료유형
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원문제공마감년
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