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저자
Phan, Phillip; Wright, Mike
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Adler, Paul S.
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Aguilera, R. V.
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Alakavuklar, Ozan Nadir; Dickson, Andrew G.; Stablein, Ralph
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Alexander, Larry D.
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Almandoz, J.
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Anand, V.
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Antshel, Kevin M.
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Ashforth, B. E.
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Aupperle, Kenneth E.;Carrol, Archie B.;Hatfield, John D.
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161.
서명
As Time Goes By: From the Industrial Revolutions to the Information Revolution, by Chris Freeman and Francisco Louca
저자
Hatch, N. W.; Mackey, T. B.
발행처
ACADEMY OF MANAGEMENT
원문제공시작년
2002
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원문제공마감년
162.
서명
Asymmetric Learning Capabilities and Stock Market Returns
저자
Yang, Haibin; Zheng, Yanfeng; Zaheer, Akbar
발행처
Academy of Management
원문제공시작년
2015
자료유형
저널기사
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원문제공마감년
163.
서명
Attention Deficit/Hyperactivity Disorder (ADHD) and Entrepreneurship
저자
Antshel, Kevin M.
발행처
Academy of Management
원문제공시작년
2018
자료유형
저널기사
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원문제공마감년
164.
서명
At the End of an Era: A Model and Three Tales of Memory, Perception, and Reality
저자
Tasselli, Stefano
발행처
Academy of Management
원문제공시작년
2019
자료유형
저널기사
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원문제공마감년
165.
서명
Attitude Change Toward a Theory of Managerial Motivation
저자
Bowin, Robert Bruce.
발행처
ACADEMY OF MANAGEMENT
원문제공시작년
1973
자료유형
저널기사
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원문제공마감년
166.
서명
Attitudes and Behaviors of Black and White Supervisors in Problem Solving Sroups
저자
Hill, Walter A.;Ruhe, Joh A.
발행처
ACADEMY OF MANAGEMENT
원문제공시작년
1974
자료유형
저널기사
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원문제공마감년
167.
서명
Attitudes Toward Women Executives
저자
Dubno, Peter
발행처
ACADEMY OF MANAGEMENT
원문제공시작년
1985
자료유형
저널기사
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원문제공마감년
168.
서명
Attitudinal Congruence and Similarity as Related to Interpersonal Evaluations in Manager-Subordinate Dyads
저자
Wexley, Kenneth N.;Alexander, Ralph A.;Greenawait, James P.
발행처
ACADEMY OF MANAGEMENT
원문제공시작년
1980
자료유형
저널기사
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원문제공마감년
169.
서명
Attitudinal Differences Among Work Shifts
저자
Peterson, Mark F.
발행처
ACADEMY OF MANAGEMENT
원문제공시작년
1985
자료유형
저널기사
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원문제공마감년
170.
서명
Attributional Influences on the Job Performance-Job Satisfaction Relationship
저자
Norris, Dwight R.;Niebuhr, Robert E.
발행처
ACADEMY OF MANAGEMENT
원문제공시작년
1984
자료유형
저널기사
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원문제공마감년
171.
서명
Attribution Theory and Strategic Decision Making
저자
Pearce II, John A.;DeNisi, Angelo S.
발행처
ACADEMY OF MANAGEMENT
원문제공시작년
1983
자료유형
저널기사
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원문제공마감년
172.
서명
Attribution Theory in the Organizational Sciences: The Road Traveled and the Path Ahead
저자
Harvey, P.; Madison, K.; Martinko, M.; Crook, T.R.; Crook, T.A.
발행처
Academy of Management
원문제공시작년
2014
자료유형
저널기사
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원문제공마감년
173.
서명
Audience Heterogeneity and the Effectiveness of Market Signals: How to Overcome Liabilities of Foreignness in Film Exports?
저자
Kim, H.; Jensen, M.
발행처
Academy of Management
원문제공시작년
2014
자료유형
저널기사
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원문제공마감년
174.
서명
Auditing an MRP System
저자
Cox, James F.;Zmud, Robert W.;Clark, Steven J.
발행처
ACADEMY OF MANAGEMENT
원문제공시작년
1981
자료유형
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원문제공마감년
175.
서명
Author Index for Volume 26 ///
저자
발행처
Academy of Management
원문제공시작년
2001
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저널기사
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176.
서명
Authority at Work: Internal Models and Their Organizational Consequences
저자
Kahn, W. A.
발행처
ACADEMY OF MANAGEMENT
원문제공시작년
1994
자료유형
저널기사
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원문제공마감년
177.
서명
Authority or Community? A Relational Models Theory of Group-Level Leadership Emergence
저자
Wellman, Ned
발행처
Academy of Management
원문제공시작년
2017
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저널기사
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178.
서명
Avoiding Competence Substitution Through Knowledge Sharing
저자
McEvily, S. K.
발행처
ACADEMY OF MANAGEMENT
원문제공시작년
2000
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저널기사
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179.
서명
Avoiding ecological surprise: Lessons from long-standing
저자
King, Andrew
발행처
Academy of Management
원문제공시작년
1995
자료유형
저널기사
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원문제공마감년
180.
서명
Avoiding the Trap of Constant Connectivity: When Congruent Frames Allow for Heterogeneous Practices
저자
Mazmanian, M.
발행처
Academy of Management
원문제공시작년
2013
자료유형
저널기사
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