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Arbeits- und Sozialrecht - Arbeitsrechtliche Entscheidungen - Betriebliche Altersversorgung: - Vorgezogene Betriebsrente nach vorzeitigem Ausscheiden mit unverfallbarer Versorgungsanwartschaft - Versicherungsmathematische Abschl�ge als Ausgleich f�r vorgezogene Inanspruchnahme der Betriebsrente - Bei Fehlen einer entspr. Regelung, Zul�ssigkeit einer K�rzung nach Massgabe des (section sign) 2 Abs. 1 BetrAVG (sog. untechnischer versicherungsmathematischer Abschlag) - Modifizierung der Rspr. im Anschluss an BAG-Urteil vom 21. 3. 2000, DB 2001 S. 206 - Aufgabe der fr�heren Auffassung, dass die bei einer Betriebstreue bis zur vorgezogenen Inanspruchnahme der Betriebsrente erdiente Betriebsrente als eine "ohne das vorherige Ausscheiden zustehende Leistung anzusehen ist (BAG-Urteil vom 23. 1. 2001)/
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82.
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Arbeits- und Sozialrecht - Arbeitsrechtliche Entscheidungen - Betriebliche Altersversorgung: - Widerruf wegen wirtschaftlicher Notlage - Einstellung oder K�rzung von Versorgungsleistungen nur bei Vorliegen eines ausgewogenen Sanierungsplans - Schwergewichtige Beteiligung der das Unternehmen beherrschenden Anteilseigner - Erfordernis der Einbeziehung auch von Betriebsrentnern, Anwartschaftsberechtigten und aktiven Arbeitnehmern - Keine Entscheidung �ber den Zeitpunkt des Wegfalls der Einstandspflicht des PSV wegen wirtschaftlicher Notlage (BAG-Urteil vom 24. 4. 2001)/
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83.
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Arbeits- und Sozialrecht - Arbeitsrechtliche Entscheidungen - Betriebsverfassungs-/Entgeltrecht: - Kantinenbenutzungsordnung: Keine Belastung des Arbeitnehmers mit Verpflegungskosten unabh�ngig von tats�chlicher Inanspruchnahme - Begrenzung der Regelungsbefugnis der Betriebspartner durch gebotene Gew�hrleistung der freien Entfaltung der Pers�nlichkeit nach (section sign) 75 Abs. 2 BetrVG - Unzul�ssige Lohnverwendungsbestimmung (BAG-Urteil vom 11. 7. 2000)/
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84.
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Arbeits- und Sozialrecht - Arbeitsrechtliche Entscheidungen - Betriebsverfassungsrecht: - Ab�nderung eines Sozialplans zum Nachteil betroffener Arbeitnehmer nach der Betriebsstilllegung - Grenzen des Vertrauensschutzes - Abl�sungsprinzip - Restmandat des Betriebsrats erfasst auch noch nicht vollst�ndig abgewickelten Sozialplan (BAG-Urteil vom 5. 10. 2000)/
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85.
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Arbeits- und Sozialrecht - Arbeitsrechtliche Entscheidungen - Betriebsverfassungsrecht: - Anfechtung der Betriebsratswahl wegen unzul�ssiger Vorteilsgew�hrung ((section sign) 20 Abs. 2 BetrVG) (Hessisches LAG, Beschluss vom 23. 8. 2001)/
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86.
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Arbeits- und Sozialrecht - Arbeitsrechtliche Entscheidungen - Betriebsverfassungsrecht: - Aufl�sung des Betriebsrats bzw. Amtsenthebung eines Betriebsratsmitglieds wegen Diffamierung des Arbeitgebers beim Arbeitsamt? - Verweigerung der vertrauensvollen Zusammenarbeit durch den Arbeitgeber - Jahrelange Provokation des Betriebsrats - Abw�gung der Gesamtumst�nde (ArbG Marburg, Beschluss vom 28. 5. 1999)/
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87.
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Arbeits- und Sozialrecht - Arbeitsrechtliche Entscheidungen - Betriebsverfassungsrecht: Auskunftspflichten des Arbeitgebers im Zusammenhang mit der Bildung eines Europ�ischen Betriebsrats - Auskunftsanspruch von Schwesteruntemehmen untereinander nach Art. 4 und 11 der EG-Richtlinie bei tats�chlicher zentraler Leitung in Drittstaat - Anrufung des EuGH (BAG-Beschluss vom 27. 6. 2000)/
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88.
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Arbeits- und Sozialrecht - Arbeitsrechtliche Entscheidungen - Betriebsverfassungsrecht: - Betriebsvereinbarung �ber Jahresabschlussverg�tungen -- Auslegung einer tarifvertraglichen �ffnungsklausel -- Zust�ndigkeit des Gesamtbetriebsrats: Darlegungs- und Beweislast (BAG-Urteil vom 20. 2. 2001)/
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89.
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Arbeits- und Sozialrecht - Arbeitsrechtliche Entscheidungen - Betriebsverfassungsrecht - Eingruppierungsverfahren nach (section sign) 99 BetrVG: Keine Ausklammerung der vor gesehenen Lebensaltersstufe - Erstreckung des Mitbestimmungsverfahrens auf die Eingruppierung in allen ihren Teilen (BAG-Beschluss vom 27. 6. 2000)/
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90.
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Arbeits- und Sozialrecht - Arbeitsrechtliche Entscheidungen - Betriebsverfassungsrecht: - Einsatz von Testk�ufern: Keine mitbestirnmungspflichtige Einstellung bei Ein satzsteuerung durch anderes Unternehmen (BAG-Beschluss vom 13. 3. 2001)/
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Arbeits- und Sozialrecht - Arbeitsrechtliche Entscheidungen - Betriebsverfassungsrecht: - Einstellung bei Verzicht auf tarifliche Leistungen - Kein Zustimmungsverweigerungsrecht des Betriebsrats bei vorgesehener untertariflicher Verg�tung - Fehlende Gewerkschaftszugeh�rigkeit als unzul�ssige Voraussetzung f�r eine Einstellung (BAG-Beschluss vom 28. 3. 2000)/
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92.
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Arbeits- und Sozialrecht - Arbeitsrechtliche Entscheidungen - Betriebsverfassungsrecht/Entgeltrecht: - Wirksamkeit einer ab�ndernden Betriebsvereinbarung �ber Entgeltfortzahlung - Tarifersetzende Funktion Allgemeiner Arbeitsbedingungen f�r die bei Gewerkschaften Besch�ftigten - Verschlechterung k�nftiger Leistungsanspr�che durch nachfolgende Betriebsvereinbarung - Keine verfassungsrechtlichen Bedenken gegen die Neuregelung (BAG-Urteil vom 15. 11. 2000)/
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Arbeits- und Sozialrecht - Arbeitsrechtliche Entscheidungen - Betriebsverfassungsrecht: - Feststellungsantrag bei Verletzung des Mitbestimmungsrechts: Kein Feststellungsinteresse bei rechtlicher �bereinstimmung �ber abgeschlossene Personalmassnahme - Kein Feststellungsantrag zur Vorbereitung eines sp�teren Verfahrens nach (section sign) 23 Abs. 3 BetrVG (BAG-Beschluss vom 5. 10. 2000)/
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94.
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Arbeits- und Sozialrecht - Arbeitsrechtliche Entscheidungen - Betriebsverfassungsrecht: - Freistellung des Betriebsrats von Anwaltskosten im ZusammeAhang mit der Erstattung einer Ordnungswidrigkeitenanzeige gegen den Arbeitgeber (LAG Schleswig-Holstein, Beschluss vom 14. 11. 2000)/
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95.
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Arbeits- und Sozialrecht - Arbeitsrechtliche Entscheidungen - Betriebsverfassungsrecht: - Leitender Angestellter: Keine Einordnung bei Stabsfunktion trotz Monopolstellung im Unternehmen wegen besonderer Spezialisierung (hier: EDV-Spezialist) (LAG K�ln, Urteil vom 20. 4. 2001)/
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Arbeits- und Sozialrecht - Arbeitsrechtliche Entscheidungen - Betriebsverfassungsrecht: - Mitarbeiterversammlung des Arbeitgebers ausserhalb der betrieblichen Arbeitszeit: Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats? - Kein Mitbestimmungsrecht bei fehlender Teilnahmepflicht (BAG-Beschluss vom 13. 3. 2001)/
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Arbeits- und Sozialrecht - Arbeitsrechtliche Entscheidungen - Betriebsverfassungsrecht: - Mitbestimmung des Betriebsrats bei Einstellungen f�r eine T�tigkeit bei ausl�ndischen Konzerngesellschaften - Keine nachtr�gliche Einholung der Zustimmung des Betriebsrats - Mitbestimmungspflichtige Einstellung bei Eingliederung in den Betrieb (BAG-Beschluss vom 20. 2. 2001)/
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Arbeits- und Sozialrecht - Arbeitsrechtliche Entscheidungen - Betriebsverfassungsrecht: Rufbereitschaft: Mitbestimmungsrecht der Betriebsvertretung bei den Grunds�tzen der Dienstplangestaltung - Anerkennung der w�hrend der Rufbereitschaft geleisteten Eins�tze als Arbeitszeit (BAG, Beschluss vom 23. 1. 2001)/
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99.
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Arbeits- und Sozialrecht - Arbeitsrechtliche Entscheidungen - Betriebsverfassungsrecht: - Sachmittel des Betriebsrats: Pflicht zur Freischaltung der Telefonanlage bei r�umlich entfernt liegenden Verkaufsstellen (LAG K�ln, Beschluss vom 12. 6. 2001)/
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100.
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Arbeits- und Sozialrecht - Arbeitsrechtliche Entscheidungen - Betriebsverfassungsrecht - Umfang der Pflicht zur Unterrichtung des Wirtschaftsausschusses - Zust�ndig keit der Einigungsstelle auch bez�glich der Frage der Wahrung von Gesch�ftsgeheimnissen - Umfassende Rechtskontrolle der Entscheidung durch die Arbeitsgerichte - Aufgabe der insoweit in der bisherigen Rechtsprechung des Senats genannten Bedenken (BAG-Beschluss vom 11. 7. 2000)/
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